Programa APRIMORA SUS oferece bolsas que podem atingir R$ 20 mil para médicos, enfermeiros, dentistas e outros profissionais.

A Secretaria Municipal de Saúde (Semusa) de Porto Velho, em parceria com o Instituto Brasileiro de Administração Pública (IBAP), anunciou a abertura do processo seletivo para o Programa APRIMORA SUS. O objetivo é a contratação de 211 profissionais de diferentes níveis, incluindo médio, técnico e superior, para atuar na Atenção Primária à Saúde (APS) e auxiliar na implementação de projetos inovadores na rede municipal.

Essa iniciativa visa proporcionar melhorias imediatas à população, ampliando a disponibilidade de médicos nos consultórios, assegurando atendimento odontológico e promovendo a presença de equipes multiprofissionais nas comunidades, além de acelerar o acolhimento nas Unidades Básicas de Saúde (UBS).

O prefeito Léo Moraes ressaltou a relevância de trazer novos profissionais para a cidade. "Estamos trazendo mais de 200 profissionais para atuar diretamente no dia a dia da população, fortalecendo os postos de saúde para resolver os problemas perto da casa das pessoas e evitar que todos precisem ir para as UPAs. É investimento direto na ponta, cuidando das pessoas onde elas mais precisam".

Formação e Oportunidades

É fundamental destacar que essa seleção não é um concurso público, mas sim a concessão de bolsas voltadas para inovação e formação em serviço. O projeto terá duração de até 12 meses, com carga horária variando entre 30 a 40 horas semanais nas unidades de saúde de Porto Velho.

As bolsas mensais variam de R$ 2.500,00 a R$ 20.000,00, de acordo com a função e a qualificação do candidato. As vagas disponíveis abrangem médicos, enfermeiros, cirurgiões-dentistas, psicólogos, nutricionistas, educadores físicos, assistentes sociais, fisioterapeutas, farmacêuticos, técnicos de enfermagem e saúde bucal, além de agentes de acolhimento, regulação e apoio à gestão.

A secretária municipal de Saúde, Sandra Cardoso, enfatizou a importância do programa para a gestão da saúde pública e para os profissionais. "O APRIMORA SUS é um divisor de águas para a nossa rede, pois une a melhoria da assistência com a inovação e a formação continuada em serviço. É uma oportunidade excelente para os profissionais de saúde que desejam atuar no SUS com uma bolsa atrativa, aprendizado constante e supervisão qualificada. Ganham os profissionais, que se qualificam e trabalham motivados, e ganha a Semusa, que eleva o padrão do atendimento prestado à comunidade", disse a secretária.

Informações sobre o Processo de Inscrição

As inscrições, que são gratuitas, poderão ser realizadas exclusivamente pela internet, entre os dias 25 de setembro de 2026 (início às 12h) e 29 de setembro de 2026 (até às 22h, horário de Porto Velho), no site ibap-selecoes.com.br.

A seleção será feita por meio da análise de currículos e documentos. Os candidatos aprovados iniciarão as atividades no dia 03 de novembro de 2026.

Principais Datas do Processo Seletivo:

- Inscrições: 25/09/2026 a 29/09/2026

- Divulgação das Inscrições Recebidas: 30/09/2026

- Resultado Preliminar: 09/10/2026

- Recursos: 09 e 10/10/2026

- Homologação do Resultado Final: 16/10/2026

- Início das Atividades: 03/11/2026

Para mais detalhes sobre as vagas, requisitos e outras informações, consulte o AVISO PÚBLICO DE SELEÇÃO Nº 01/2026.